近年來，ESG已成為衡量上市公司可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展的重要標準，特別是在推動上市公司高質(zhì)量發(fā)展與“雙碳”政策大背景下，ESG理念當前已經(jīng)成為了市場各方的基本共識。

面對系列機遇與挑戰(zhàn)，珠海港股份有限公司（以下簡稱“公司”）主動適應(yīng)變局，于2024年開年之際召開ESG戰(zhàn)略發(fā)布會，發(fā)布《珠海港環(huán)境、社會及管治（ESG）五年戰(zhàn)略規(guī)劃》，首次披露公司ESG愿景及使命，未來將聚焦卓越運營(Brilliant Operation)、低碳集約(Low-carbon Optimization)、攜手共進(United Efforts)三大核心戰(zhàn)略方向，邁向可持續(xù)發(fā)展的未來。

協(xié)同港航發(fā)展，運營綠色能源

ESG報告的國有上市公司，公司近年來持續(xù)探索企業(yè)ESG發(fā)展之路，不斷完善ESG管理體系，推動ESG理念融入業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，提升ESG管理績效，2021年至2023年連續(xù)三年發(fā)布ESG報告，以實現(xiàn)商業(yè)價值和社會價值的相互促進。

作為珠海首家發(fā)布ESG報告的國有上市公司，公司近年來持續(xù)探索企業(yè)ESG發(fā)展之路，不斷完善ESG管理體系，推動ESG理念融入業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，提升ESG管理績效，2021年至2023年連續(xù)三年發(fā)布ESG報告，以實現(xiàn)商業(yè)價值和社會價值的相互促進。

當下，我國作為全球貿(mào)易大國，港口規(guī)模領(lǐng)先全球。在全球港口行業(yè)發(fā)展趨勢下，國內(nèi)港口公司積極落實ESG治理。公司近年來也在生產(chǎn)運營中大力推進生產(chǎn)設(shè)備及生活設(shè)施使用清潔能源，通過建設(shè)岸電系統(tǒng)、使用LNG船舶、對基礎(chǔ)設(shè)施進行電氣化改造等一系列舉措，優(yōu)化能源使用結(jié)構(gòu)，不斷探索生產(chǎn)經(jīng)營過程中的節(jié)能技術(shù)改造空間，實現(xiàn)節(jié)能減排。

而港口作為交通基礎(chǔ)設(shè)施，本身就有服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟繁榮發(fā)展的作用，公司充分利用區(qū)位優(yōu)勢，為區(qū)域打造新發(fā)展格局提供有力的支撐，通過整合西江與長江業(yè)務(wù)資源，不斷擴大西江與長江沿岸的“朋友圈”，形成了兩江聯(lián)動發(fā)展格局。

在“十四五”規(guī)劃和2035年遠景目標中，我國將綠色發(fā)展作為基本國策，加大了對環(huán)境保護的投入。能源結(jié)構(gòu)向綠色低碳轉(zhuǎn)型一直是公司發(fā)展的重要目標。近年來，公司通過自主開發(fā)和項目并購并舉的開發(fā)模式，積極發(fā)展新能源業(yè)務(wù)，推動風光發(fā)電相關(guān)項目的開發(fā)、并購與合作，并積極布局光伏玻璃、BIPV組件的研發(fā)與生產(chǎn)，為助推綠色能源轉(zhuǎn)型做出貢獻。

ESG報告的國有上市公司，公司近年來持續(xù)探索企業(yè)ESG發(fā)展之路，不斷完善ESG管理體系，推動ESG理念融入業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，提升ESG管理績效，2021年至2023年連續(xù)三年發(fā)布ESG報告，以實現(xiàn)商業(yè)價值和社會價值的相互促進。

繪制藍色港灣，共筑低碳未來

為進一步推動公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展，公司聚焦“雙輪驅(qū)動戰(zhàn)略”及“智慧綠色戰(zhàn)略”，形成契合自身發(fā)展需要的ESG戰(zhàn)略，致力于促進地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的同時，引領(lǐng)港航物流和新能源產(chǎn)業(yè)向更加環(huán)保和社會友好的方向轉(zhuǎn)型。

公司此次制定的ESG戰(zhàn)略的愿景是“藍色港灣，低碳未來”，“藍色”代表著純凈和蔚藍的海洋與天空，“低碳”代表著應(yīng)對氣候變化、助力國家碳減排碳中和目標的堅定立場。公司希冀引領(lǐng)港航物流產(chǎn)業(yè)鏈更加高效、環(huán)保，通過新能源投資與運營助力社會向低碳、清潔能源轉(zhuǎn)型，打造更清澈的藍色港灣，守護我們生存的藍色星球，邁向可持續(xù)發(fā)展的未來?；诖?，公司未來將聚焦三大戰(zhàn)略方向。

一是推進卓越運營，以公司治理和安全生產(chǎn)為抓手，公司將規(guī)范化和透明化治理機制，強調(diào)自身與利益相關(guān)方的商業(yè)道德，彰顯企業(yè)的責任擔當；高度重視安全生產(chǎn)工作，實施全面系統(tǒng)的安全生產(chǎn)管理策略與措施，提升安全管理數(shù)字化水平和應(yīng)急處置能力。

二是打造低碳集約，以綠色機遇和能源與資源管理為依托，公司將綠色高效的理念與業(yè)務(wù)運營管理緊密結(jié)合，積極擁抱港航物流業(yè)務(wù)和新能源產(chǎn)業(yè)綠色機遇；提高能源與資源利用效率，減低日常運營對環(huán)境的影響。

三是推動攜手共進，以人才發(fā)展和客戶關(guān)系為目標，公司將時刻以人為本，精進員工權(quán)益福祉，關(guān)注員工能力提升，為員工創(chuàng)造充分發(fā)揮潛力的發(fā)展機會；秉承客戶至上，不斷提升客戶滿意度，積極應(yīng)對客戶訴求，以卓越產(chǎn)品品質(zhì)與服務(wù)水平，為客戶創(chuàng)造價值。

ESG戰(zhàn)略的實施是一項綜合性的工作，涉及多個領(lǐng)域，不僅包括公司全范圍的配合，亦需聯(lián)動公司價值鏈整體。在組織架構(gòu)和管理體系方面，公司目前已建立了結(jié)構(gòu)完整、層級清晰、權(quán)責明確的ESG管理體系，并明確與ESG戰(zhàn)略規(guī)劃實施相關(guān)的各層級職責與資源保障，將確保公司ESG戰(zhàn)略得以高效執(zhí)行。

“可持續(xù)發(fā)展是一件功在當下，利在長遠的事，宣布ESG戰(zhàn)略不是目標，而是公司在ESG領(lǐng)域的新起點，也是我們對社會的承諾?！惫径隆⒖偛民T鑫表示，未來公司將進一步以“圖其至遠”的目標和勇氣，在ESG的實踐道路上闊步而行，成為可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)典范，推動整個行業(yè)向著更加綠色可持續(xù)的未來發(fā)展。